Об утверждении Порядка уведомления работодателя (его представителя) лицами, замещающими отдельные должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством по недропользованию, о возникновении личной ... Министерство природных ресурсов и экологии Российской Федерации ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО НЕДРОПОЛЬЗОВАНИЮ ПРИКАЗ от 3 июля 2015 года N 438 Об утверждении Порядка уведомления работодателя (его представителя) лицами, замещающими отдельные должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством по недропользованию, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов  В соответствии со  статьей 11.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции"  (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 52, ст.6228; 2011, N 29, ст.4291, N 48, ст.6730; 2012, N 50, ст.6954, N 53, ст.7605; 2013, N 19, ст.2329, N 40, ст.5031, N 52, ст.6961; 2014, N 52, ст.7542) и абзацем пятым  подпункта "в" пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 5 июля 2013 года N 568 "О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей, установленных Федеральным законом "О противодействии коррупции"  и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 28, ст.3833) приказываю: 1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления работодателя (его представителя) лицами, замещающими отдельные должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством по недропользованию, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов.  2. Руководителям организаций, подведомственных Федеральному агентству по недропользованию, ознакомить работников организаций с настоящим приказом. 3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой. Заместитель Министра природных ресурсов и экологии Российской Федерации - руководитель Федерального агентства по недропользованию В.А.Пак  Зарегистрировано в Министерстве юстиции Российской Федерации 13 августа 2015 года, регистрационный N 38498        Порядок уведомления работодателя (его представителя) лицами, замещающими отдельные должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством по недропользованию, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов  1. Настоящий Порядок уведомления работодателя (его представителя) лицами, замещающими отдельные должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством по недропользованию, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее соответственно - Порядок, работники, организации) устанавливает процедуру уведомления работниками организаций, замещающими должности, включенные в  Перечень должностей, замещаемых на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством по недропользованию, при назначении на которые и при замещении которых граждане обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей , утвержденный  приказом Федерального агентства по недропользованию от 29 октября 2013 года N 890  (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 12 марта 2014 года, регистрационный N 31586), работодателя (его представителя) о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов. 2. Принятие мер по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов и урегулированию возникшего конфликта интересов является обязанностью работника. 3. При возникновении у работника личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, он обязан не позднее рабочего дня, следующего за днем, когда ему стало об этом известно, а в случае, если личная заинтересованность возникла в служебной командировке, не при исполнении трудовых обязанностей и вне пределов места работы, при первой возможности представить в структурное подразделение или должностному лицу организации, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, уведомление о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения (далее - уведомление). Руководители подведомственных Федеральному агентству по недропользованию организаций подают уведомление в отдел кадров Управления делами Федерального агентства по недропользованию. Уведомление подается письменно в соответствии с рекомендуемым образцом (приложение N 1 к настоящему Порядку) в двух экземплярах. 4. В уведомлении указывается: 1) должность, фамилия, имя, отчество должностного лица, на имя которого направляется уведомление; 2) фамилия, имя, отчество, должность, номер телефона работника; 3) описание обстоятельств возникновения личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов; 4) описание личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов; 5) описание должностных обязанностей, на исполнение которых может негативно повлиять либо негативно влияет личная заинтересованность работника; 6) дополнительные сведения, в том числе предлагаемые меры по урегулированию конфликта интересов. Уведомление должно быть лично подписано работником с указанием даты его составления. 5. Структурное подразделение или должностное лицо организации, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, а также отдел кадров Управления делами Федерального агентства по недропользованию ведет прием, регистрацию и учет поступивших уведомлений, обеспечивает конфиденциальность и сохранность данных, полученных от работника, сообщившего о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов. 6. Уведомление регистрируется в Книге регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения (далее - Книга) согласно рекомендуемому образцу (приложение N 2 к настоящему Порядку), которая хранится в месте, защищенном от несанкционированного доступа. Книга должна быть зарегистрирована, прошита, пронумерована, заверена печатью Федерального агентства по недропользованию (организации) и подписью ответственного за профилактику коррупционных и иных правонарушений лица. 7. Первый экземпляр зарегистрированного уведомления в день регистрации направляется представителю работодателя, второй экземпляр с указанием регистрационного номера, даты, заверенный подписью работника, зарегистрировавшего уведомление, отдается работнику, представившему уведомление, в подтверждение принятия и регистрации уведомления. Приложение N 1. Уведомление о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения Приложение N 1 к Порядку уведомления работодателя (его представителя) лицами, замещающими отдельные должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством по недропользованию, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к  конфликту интересов, утвержденному приказом Роснедр от 3 июля 2015 года N 438  Рекомендуемый образец  Заместителю Министра природных ресурсов и экологии Российской Федерации - руководителю Федерального агентства по недропользованию (руководителю организации, подведомственной Федеральному агентству по недропользованию) (фамилия, имя, отчество) от  (фамилия, имя, отчество работника, должность, номер телефона) Уведомление о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения  Сообщаю, что: 1) (описание обстоятельств возникновения личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов) 2) (описание личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов) 3) (описание должностных обязанностей, на исполнение которых может негативно повлиять  либо негативно влияет личная заинтересованность) 4) (дополнительные сведения, в том числе  предлагаемые меры по урегулированию конфликта интересов) (подпись) (инициалы и фамилия) (дата) Регистрация: N  от " " 20  г. (должность, фамилия, имя, отчество, подпись работника, зарегистрировавшего уведомление) Приложение N 2. Книга регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения Приложение N 2 к Порядку уведомления работодателя (его представителя) лицами, замещающими отдельные должности в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством по недропользованию, о возникновении личной заинтересованности, которая  приводит или может привести к конфликту интересов, утвержденному приказом Роснедр от 3 июля 2015 года N 438  Рекомендуемый образец        Книга регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения  Начата: " " 20  г. Окончена: " " 20  г. На " " листах  Номер, дата регистрации уведомления  Сведения о работнике, представившем уведомление  Краткое содержание уведомления  Фамилия, имя, отчество, должность, подпись  Фамилия, имя, отчество  Должность  Контактный номер телефона  работника, зарегист- рировавшего уведомление  1  2  3  4  5  6  Электронный текст документа подготовлен АО "Кодекс" и сверен по: Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 14.08.2015, N 0001201508140039