ПИСЬМО МИНИСТЕРСТВА ТРУДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

                   от 23 января 1995 г. N 149-КВ


     В   связи с принятием Федерального закона от 23 ноября 1995 г.
N 175 "О порядке  разрешения  коллективных   трудовых   споров"   и
признанием   не   действующим   в  Российской  Федерации Закона ССР
"О порядке разрешения коллективных трудовых  споров   (конфликтов)"
Министерство   труда   Российской   Федерации   по  согласованию  с
Министерством финансов Российской Федерации по вопросу включения  в
расчетный период для подсчета среднего заработка времени забастовки
сообщает следующее.
     В соответствии  со  статьями  13  и  14 Федерального закона "О
порядке  разрешения  коллективных  трудовых   споров"   решение   о
проведении    забастовки   принимается   собранием   (конференцией)
работников организации,  филиала, представительства или профсоюзной
организацией,   объединением   профсоюзов.   При   этом  участие  в
забастовке является добровольным и никто не может быть принужден  к
участию или отказу от участия в забастовке.
     Таким образом,  исходя из личного решения работника об участии
в забастовке, время забастовки должно включаться в расчетный период
для исчисления среднего заработка.
     В связи  с  настоящим  письмом признать утратившим силу письмо
Министерства   труда    Российской   Федерации  от  9  июня 1994 г.
N 1014-КВ*.
     _______________
     * См.:  "Бюллетень  нормативных  актов  министерств и ведомств
Российской Федерации" N 10 за 1994 год. - Прим. ред.


     Зарегистрировано Министерством юстиции
     Российской Федерации
     1 марта 1996 г.
     Регистрационный N 1040.