12 августа 20052019-07-04 04:20:17.25652Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти, N 31, 01.08.2005Бюллетень трудового и социального законодательства РФ, N 8, 2005 годЗдравоохранение. Журнал для руководителя и главного бухгалтера, N 10, 2005 год (Извлечения)2008-12-18
	О ведомственных наградах Министерства здравоохранения и социального развития Российской ФедерацииМИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИПРИКАЗот  10 июня 2005 года N 400О ведомственных наградах Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (с изменениями на 18 декабря 2008 года)____________________________________________________________________Утратил силу с 22 февраля 2013 года на основании совместного приказа Минздрава России и Министерства труда исоциальной защиты Российской Федерацииот 16 октября 2012 года N 418н/318н________________________________________________________________________________________________________________________________________ Документ с изменениями, внесенными: приказом Минздравсоцразвития России от 27 декабря 2007 года N 810 (Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти, N 6, 11.02.2008); приказом Минздравсоцразвития России от 18 декабря 2008 года N 735н (Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти, N 14, 06.04.2009).____________________________________________________________________В целях поощрения работников системы Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, а также других граждан, принимающих активное участие в развитии этой системы, приказываю:1. Учредить ведомственные награды Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации: *1)- знак отличия "Милосердие";- нагрудный знак "Отличник здравоохранения";- нагрудный знак "Отличник социально-трудовой сферы";- Почетную грамоту. 2. Утвердить:2.1. Положения о перечисленных в п.1 настоящего приказа ведомственных наградах Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации согласно приложениям N 1-4.2.2. Описания и эскизы знака отличия "Милосердие", нагрудного знака "Отличник здравоохранения", нагрудного знака "Отличник социально-трудовой сферы" согласно приложениям N 5-10.2.3. Форму представления к награждению ведомственной наградой Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации согласно приложению N 11.2.4. Форму удостоверения к ведомственным наградам Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации согласно приложению N 12.3. Департаменту по управлению делами осуществлять организационную работу по подготовке необходимых наградных материалов для доклада Министру (пункт в редакции приказа Минздравсоцразвития России от 27 декабря 2007 года N 810.4. Финансово-экономическому департаменту ежегодно предусматривать расходы на изготовление ведомственных наград Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации и удостоверений к ним (пункт в редакции приказа Минздравсоцразвития России от 27 декабря 2007 года N 810.5. Признать утратившим силу приказ Минздрава России от 23 декабря 2002 года N 402 "О ведомственных наградах Минздрава России" (зарегистрирован в Минюсте России 17 февраля 2003 года, регистрационный N 4225).6. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.МинистрМ.Ю.ЗурабовЗарегистрированов Министерстве юстицииРоссийской Федерации25 июля 2005 года,регистрационный N 6825 Приложение N 1. Положение о знаке отличия "Милосердие"Приложение N 1к приказу Министерства здравоохраненияи социального развития Российской Федерацииот 10 июня 2005 года N 400(в редакции приказа Минздравсоцразвития Россииот 18 декабря 2008 года N 735н -см. предыдущую редакцию)ПОЛОЖЕНИЕ о знаке отличия "Милосердие" 1. Знаком отличия "Милосердие" (далее - Знак) награждаются граждане за благотворительную и спонсорскую деятельность в социальной сфере, сфере охраны здоровья и проявленное милосердие.2. Знаком могут награждаться граждане Российской Федерации, иностранные граждане, лица без гражданства, юридические лица.3. Ходатайство о награждении Знаком может вноситься руководителями органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, местного самоуправления, организациями независимо от форм собственности, общественными организациями по согласованию с органами государственной власти субъектов Российской Федерации.4. Ходатайство о награждении Знаком и представление к награждению (далее - представление) направляются в Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации.5. Награждение Знаком производится в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации.6. Представление к награждению Знаком оформляется по форме в соответствии с приложением N 11 и должно содержать характеристику награждаемого, отражающую его личные заслуги в благотворительной и спонсорской деятельности.7. Знак и удостоверение к нему вручаются в торжественной обстановке Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации или другими должностными лицами по его поручению.8. Знак носится на правой стороне груди и располагается ниже государственных наград Российской Федерации.9. Повторное награждение Знаком не допускается.Приложение N 2. Положение о нагрудном знаке "Отличник здравоохранения"  Приложение N 2к приказу Министерства здравоохраненияи социального развития Российской Федерацииот 10 июня 2005 года N 400(в редакции приказа Минздравсоцразвития Россииот 18 декабря 2008 года N 735н -см. предыдущую редакцию)ПОЛОЖЕНИЕ о нагрудном знаке "Отличник здравоохранения"1. Нагрудным знаком "Отличник здравоохранения" (далее - Знак) награждаются работники органов управления здравоохранением, организаций государственной, муниципальной, частной систем здравоохранения (далее - организации) за многолетний плодотворный труд, высокий профессионализм и особые заслуги в области здравоохранения и подготовки медицинских кадров, имеющие стабильные показатели в работе, эффективно внедряющие высокие медицинские технологии, имеющие стаж работы в отрасли здравоохранения 15 и более лет, в том числе в данной организации не менее 5 лет.2. Награждение Знаком производится в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации.3. Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации принимает ходатайство о награждении Знаком, вносимое руководителями органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, согласованное с главами администраций субъектов Российской Федерации, руководителями находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, федеральных служб, федерального агентства, государственных внебюджетных фондов, руководителями учреждений, организаций и предприятий, подведомственных Министерству здравоохранения и социального развития Российской Федерации, согласованных с курирующими директорами Департаментов.4. Ходатайство о награждении Знаком представляется на имя Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации. К ходатайству о награждении Знаком должно быть приложено оформленное в установленном порядке представление согласно приложению N 11.5. Вручение Знака производится в торжественной обстановке Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации или по его поручению другими должностными лицами.6. Награжденные Знаком могут быть премированы организациями, в которых они работают.7. Знак носится на правой стороне груди и располагается ниже государственных наград Российской Федерации.8. Повторное награждение Знаком не производится.Приложение N 3. Положение о нагрудном знаке "Отличник социально-трудовой сферы"  Приложение N 3к приказу Министерства здравоохраненияи социального развития Российской Федерацииот 10 июня 2005 года N 400(в редакции приказа Минздравсоцразвития Россииот 18 декабря 2008 года N 735н -см. предыдущую редакцию)ПОЛОЖЕНИЕ о нагрудном знаке "Отличник социально-трудовой сферы" 1. Нагрудным знаком "Отличник социально-трудовой сферы" (далее - Знак) награждаются лица, имеющие стаж работы в социально-трудовой сфере 15 и более лет, в том числе в данной организации не менее 5 лет, за особые заслуги в социально-трудовой сфере, связанные с достижениями в области:- труда, занятости и социальной защиты населения, становления и развития государственной службы;- организации пенсионного обеспечения, социального обслуживания и страхования;- социальной защиты семьи, женщин, детей, граждан пожилого возраста и ветеранов, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей;- разработки и совершенствования законодательства о труде, занятости и социальной защиты населения;- улучшения условий и охраны труда;- осуществления государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде и охране труда;- обеспечения эффективной занятости населения;- совершенствования системы оплаты труда и повышения уровня жизни и доходов населения, проведения государственной кадровой политики.2. Награждение Знаком производится в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации.3. Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации принимает ходатайство о награждении Знаком, вносимое руководителями органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, согласованное с главами администраций субъектов Российской Федерации, руководителями находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации федеральных служб, федерального агентства, государственных внебюджетных фондов, руководителями учреждений, организаций и предприятий, подведомственных Министерству здравоохранения и социального развития Российской Федерации, согласованных с курирующими директорами Департаментов.4. Ходатайство о награждении Знаком представляется на имя Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации. К ходатайству о награждении Знаком должно быть приложено оформленное в установленном порядке представление согласно приложению N 11.5. Вручение Знака производится в торжественной обстановке Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации или по его поручению другими должностными лицами.6. Награжденные Знаком могут быть премированы организациями, в которых они работают.7. Знак носится на правой стороне груди и располагается ниже государственных наград Российской Федерации.8. Повторное награждение Знаком не производится. Приложение N 4. Положение о Почетной грамоте Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации  Приложение N 4к приказу Министерства здравоохраненияи социального развития Российской Федерацииот 10 июня 2005 года N 400(в редакции приказа Минздравсоцразвития Россииот 18 декабря 2008 года N 735н -см. предыдущую редакцию)ПОЛОЖЕНИЕо Почетной грамоте Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации1. Почетной грамотой Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (далее - Почетная грамота) награждаются работники организаций здравоохранения и социально-трудовой сферы за безупречную работу, имеющие стаж работы в отрасли не менее 10 лет.2. Награждение Почетной грамотой производится в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации.3. Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации принимает ходатайство о награждении Почетной грамотой, вносимое руководителями органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, согласованное с главами администраций субъектов Российской Федерации, руководителями находящихся в ведении Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации федеральных служб, федерального агентства, государственных внебюджетных фондов, руководителями учреждений, организаций и предприятий, подведомственных Министерству здравоохранения и социального развития Российской Федерации, согласованных с курирующими директорами Департаментов.3.* Ходатайство о награждении Почетной грамотой представляется на имя Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации. К ходатайству о награждении Почетной грамотой должно быть приложено оформленное в установленном порядке представление согласно приложению N 11.________________* Нумерация соответствует изменениям, внесенным приказом Минздравсоцразвития России от 18 декабря 2008 года N 735н. - Примечание изготовителя базы данных.4. Вручение Почетной грамоты производится в торжественной обстановке Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации или по его поручению другими должностными лицами.5. Награжденные Почетной грамотой могут быть премированы организациями, в которых они работают.Приложение N 5. Описание знака отличия "Милосердие"  Приложение N 5Знак отличия "Милосердие" (далее - Знак) представляет собой равноконечный крест зеленого цвета диаметром 50 мм с расширяющимися концами и закругленными верхними краями. Между сторонами креста расположено фигурное сияние, залитое эмалью белого цвета. На центральную часть креста наложен круглый медальон диаметром 15 мм, залитый эмалью сиреневого цвета. В центре медальона помещено геральдическое изображение белой лилии. Медальон обрамлен бортиком шириной 4-5 мм, залитым белой эмалью. В верхней части бортика по окружности помещена надпись золотистого цвета "Милосердие". В нижней части медальона - изображение лавровой ветви золотистого цвета.На оборотной стороне Знака имеется штифт или булавка для крепления знака к одежде.Миниатюра Знака, для ношения на лацкане одежды, по описанию аналогична самому Знаку, но имеет диаметр 20 мм. Все остальные размеры пропорциональны размерам Знака.Приложение N 6. Описание нагрудного знака "Отличник здравоохранения"  Приложение N 6Нагрудный знак "Отличник здравоохранения" (далее - Знак) представляет собой медальон в виде круга диаметром 25 мм.На лицевой стороне Знака в центре на темно-желтом фоне расположены горизонтальные цветные полосы шириной 3 мм последовательно сверху вниз: белая, синяя, красная. На фоне цветных полос выпукло выступает медицинская чаша со змеей.На белом эмалевом фоне изображены выпуклые надписи: вверху - "Отличник", внизу - "здравоохранения".По окружности Знака расположена лавровая ветвь золотистого цвета шириной 5 мм.На обратной стороне Знака расположена булавка для прикрепления его к одежде.Приложение N 7. Описание нагрудного знака "Отличник социально-трудовой сферы"  Приложение N 7Нагрудный знак "Отличник социально-трудовой сферы" (далее - Знак) представляет собой гофрированный медальон золотистого цвета в виде десятиконечной звезды. На центр медальона наложено серебристое изображение сложенных вместе ладоней, обнимающих снизу шестеренку.Внутренняя часть изображения залита эмалью зеленого цвета с надписью золотистого цвета в четыре строки "Отличник социально-трудовой сферы".Диаметр Знака - 35 мм.Знак при помощи ушка и кольца соединяется с металлической колодочкой золотистого цвета, представляющей собой прямоугольную пластинку высотой 15 мм и шириной 19,5 мм, с рамками в верхней и нижней частях.Вдоль основания колодочки идут прорези, внутренняя ее часть обтянута муаровой лентой зеленого цвета.Колодочка имеет на оборотной стороне нарезной штифт с гайкой или булавку для крепления знака к одежде.Приложение N 8. Эскиз ведомственного знака  "Милосердие"  Приложение N 8ЭСКИЗ ведомственного знака  "Милосердие" Миниатюра(лацканный)Приложение N 9. Эскиз нагрудного знака  "Отличник здравоохранения"  Приложение N 9ЭСКИЗ нагрудного знака "Отличник здравоохранения" Приложение N 10. Эскиз нагрудного знака  "Отличник социально-трудовой сферы"  Приложение N 10ЭСКИЗ  нагрудного знака "Отличник социально-трудовой сферы" Приложение N 11. Представление к награждению ведомственной наградой Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации  Приложение N 11к приказу Министерства здравоохраненияи социального развития Российской Федерацииот 10 июня 2005 года N 400(в редакции приказа Минздравсоцразвития Россииот 18 декабря 2008 года N 735н -см. предыдущую редакцию)ПРЕДСТАВЛЕНИЕк награждению ведомственной наградой Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (наименование ведомственной награды)(фамилия, имя, отчество)(место работы, занимаемая должность)Год рождения Место рожденияОбразование Окончил (а) (когда, что)Специальность по образованию Какими ведомственными наградами награжден (а), дата и номер приказа о награжденииСтаж работы: общий - в данном коллективе - в отрасли - СВЕДЕНИЯ О РАБОТЕ (Оборотная сторона) Характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к награждению Кандидатура рекомендована собранием коллектива работников или его советом (наименование организации)(дата обсуждения, N протокола)Руководитель организации Председатель собрания коллектива работников или его совета(подпись)(подпись)(фамилия и инициалы)(фамилия и инициалы)М.П. ""г.Приложение N 12. Удостоверение к ведомственной награде Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации  Приложение N 12Минздравсоцзразвития России фамилияимяИзображение отчество геральдического знака НАГРАЖДЕН(А) Министерства здравоохранения и социального развития наименование награды Российской Федерации МинистрУДОСТОВЕРЕНИЕ N Приказ от ______ 200__г. N____Приложение N 13. Положение о порядке представления к ведомственным наградам министерства здравоохранения и социального развития Российской ФедерацииПриложение N 13к приказу Министерства здравоохраненияи социального развития Российской Федерацииот 10 июня 2005 года N 400(дополнительно включено приказомМинздравсоцразвития Россииот 18 декабря 2008 года N 735н)     ПОЛОЖЕНИЕ о порядке представления к ведомственным наградам министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации При оформлении документов к ведомственным наградам Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации соблюдается следующая последовательность:1. Почетная грамота Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации.2. Нагрудные знаки: "Отличник здравоохранения", "Отличник социально-трудовой сферы"К награждению нагрудными знаками: "Отличник здравоохранения" и "Отличник социально-трудовой сферы" представляются лица после награждения Почетной грамотой, но не ранее чем через 5 лет. В исключительных случаях при наличии стажа работы более 25 лет решение о награждении нагрудными знаками, минуя награждение Почетной грамотой, принимается Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации.Документы на награждение ведомственными наградами, приуроченные к празднованию профессиональных праздников, должны быть представлены в Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации не менее чем за три месяца до праздника, а к юбилейным датам - не позднее одного месяца до юбилея. К награждению нагрудным знаком представляется не более одной кандидатуры от 600 работающих, Почетной грамотой - от 300 работающих.Награждение может быть приурочено к юбилейным датам предприятий, учреждений и организаций (50 лет, 100 лет и каждый последующие 50 лет со дня основания), а также граждан (50 лет, 60 лет и каждые последующие 10 лет со дня рождения).При заполнении представления фамилия, имя и отчество указываются по документу, удостоверяющему личность, а в случаях сложного написания фамилии и имени представляется копия первого листа паспорта. Наименование занимаемой должности и название организации должно соответствовать записи в трудовой книжке, пишутся полностью без сокращений.В характеристике необходимо указывать конкретные заслуги представляемого к награждению с анализом показателей работы за последние три года.Проекты приказов о награждении ведомственными наградами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации необходимо представить на магнитных носителях или в электронном виде.Должностные лица, возбудившие ходатайство о награждении, несут личную ответственность за правильность и достоверность сведений, изложенных в представлениях и других документах, представленных в качестве подтверждающих материалов.Наградные документы, оформленные не в установленном порядке, будут возвращены.Редакция документа с учетомизменений и дополнений подготовленаЗАО "Кодекс"				]]>