I. Общие положения 
 

 
 Приказ ФМБА России от 16.12.2014 N 363
"Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих Федерального медико-биологического агентства" > 

 Кодекс этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих Федерального медико-биологического агентства > 


I. Общие положения
 






     I. Общие положения Кодекс этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих (далее - Кодекс) Федерального медико-биологического агентства (далее - ФМБА России) разработан в соответствии с положениями  Конституции  Российской Федерации, Международного кодекса поведения государственных должностных лиц (Резолюция Генеральной Ассамблеи ООН от . N 51/59), Модельного кодекса поведения для государственных служащих (приложение к Рекомендации Комитета министров Совета Европы от . N К (2000) 10 о кодексах поведения для государственных служащих), федеральных законов от .  N 79-ФЗ  , от .  N 273-ФЗ  , других федеральных законов, содержащих ограничения, запреты и обязанности для государственных служащих Российской Федерации,  Указа  Президента Российской Федерации от . N 885 . Кодекс отражает основные нормы поведения, изложенные в нормативных правовых актах Российской Федерации, а также в Лимской декларации руководящих принципов контроля, Этическом кодексе ИНТОСАИ для аудиторов в государственном секторе, принятом XVI Конгрессом Международной организации высших контрольных органов в ноябре 1998 года, а также основан на общепризнанных нравственных принципах и нормах российского общества и государства. 2. Кодекс представляет собой свод общих принципов профессиональной служебной этики и основных правил служебного поведения, которыми должны руководствоваться федеральные государственные гражданские служащие ФМБА России (далее - гражданские служащие) независимо от замещаемой ими должности. 3. Кодекс служит основой для формирования должной морали в сфере государственной службы, уважительного отношения к государственной службе в общественном сознании, а также выступает как институт общественного сознания и нравственности гражданских служащих, их самоконтроля. 
 4. Каждый гражданский служащий должен принимать необходимые меры для соблюдения положений Кодекса, а каждый гражданин Российской Федерации вправе ожидать от гражданского служащего поведения в отношениях с ним в соответствии с положениями Кодекса. 5. Знание и соблюдение гражданским служащим положений Кодекса является одним из критериев оценки качества его профессиональной деятельности и служебного поведения. 6. Гражданин Российской Федерации, поступающий на федеральную государственную гражданскую службу в ФМБА России (далее - государственная служба), обязан ознакомиться с положениями Кодекса и выполнять их в процессе своей служебной деятельности. 7. Целью Кодекса является установление этических норм и правил служебного поведения гражданских служащих для достойного выполнения ими своей профессиональной деятельности, а также содействие укреплению авторитета гражданских служащих, доверия граждан к ФМБА России и обеспечение единых норм поведения гражданских служащих. 8. Кодекс призван повысить эффективность выполнения гражданскими служащими своих должностных обязанностей. 


     
    
       <  Приказ 
    
    
       > II. Принципы и правила служебного поведения гражданских служащих